« Je jure, comme avocat, d'exercer mes fonctions avec dignité, conscience, indépendance, probité et humanité »
LES HONORAIRES
La question du montant des honoraires de l'Avocat doit bien entendu être évoquée dès le début de la relation avec le salarié (licenciement abusif, salaires ou compléments de salaire restés impayés …) ou la victime (dommage corporel faisant suite à accident de la route ou une agression physique ou sexuelle).
1/ La gratuité du premier rendez-vous.
Le premier rendez-vous au cabinet ou par visioconférence n’est pas facturé, afin de permettre d’une part à au salarié ou à la victime de rester libre d’accepter ou de refuser ce qui lui est proposé par l'avocat au niveau des honoraires et d’autre part à l’avocat de décider librement également d’accepter la mission confiée ou de la refuser.
En cas d’accord entre l'avocat et le salarié ou la victime, une convention d’honoraires est régularisée. Elle prévoit en règle générale deux parties, un honoraire fixe et un honoraire variable en fonction du résultat obtenu.
2/ La partie fixe des honoraires de l'Avocat
La première partie de l’honoraire de l'Avocat pour la défense des salariés ou des victimes de dommage corporel est dite « fixe », c’est-à-dire qu’elle ne dépend pas du résultat.
Elle pourra être mise à la charge de l’assureur le plus souvent, au titre de la « garantie protection juridique », de telle sorte qu'elle ne sera pas à la charge de la victime.
3/ La partie variable des honoraires
En matière d’indemnisation d’un licenciement abusif ou autres litiges en droit du travail ou dans le cadre de la liquidation des préjudices pour une victime, le cabinet peut vous proposer une convention d’honoraires de résultat.
En matière d’indemnisation de dommage corporel, si après examen du dossier il s’avère que le principe de l’indemnisation ne souffre d’aucune contestation, AUCUNE AVANCE ne sera réclamée au client. C’est seulement lors de l’obtention amiable ou judiciaire des premières provisions que l’honoraire forfaitaire et de résultat convenu est perçu.
4/ L'indemnisation des frais d'avocat par l'auteur de l'accident de la route ou de l'agression corporelle
L’intervention de l’avocat permettra au salarié ou à la victime d’accident ou d’agression de percevoir la meilleure indemnisation possible.
Concernant les accidents, notre cabinet orientera pour cela son client vers un médecin recours pour l’assister dans le cadre de l’expertise médicale ayant pour but d’évaluer l’étendue de ses dommages.
Au final, le coût de l’intervention de l’Avocat pour la victime de dommage corporel suite à un accident de la route ou une agression sera largement inférieur au gain obtenu.
Le conseil du CABINET KOUBI/PLATA
Le Cabinet d'avocats KOUBI /PLATA propose systématiquement, dès le premier entretien, une convention d’honoraires claire, précise et adaptée à la situation de chacun.
Compte tenu de la plus-value apportée par l’intervention de l’avocat, les salariés/victimes verront ces honoraires totalement absorbés par le surcroit d’indemnisation de leurs préjudices
QUI SOMMES-NOUS ?
Karine PLATA
Avocate et Enseignante
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Inscrite au Barreau de Nice depuis le 1er janvier 2000
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Titulaire d’un Diplôme d’Etudes Supérieures Spécialisées en Droit du Travail
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Chargée d’enseignement à l’I.U.T. de NICE COTE D’AZUR depuis 2015
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Chargée d’enseignement à l’Ecole de Commerce SKEMA BUSINESS SCHOOL Sophia Antipolis (2016-2018)
Franck KOUBI
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Inscrit au Barreau de NICE depuis le 1er janvier 2001
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Docteur en Droit et en Sciences Criminelles
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Chargé d’enseignement à l’Université MUNDIAPOLIS de CASABLANCA depuis 2019
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Chargé d’enseignement à l’Université de Droit de NICE Sophia-Antipolis (2013/2014)
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Chargé d’enseignement à l’école de Commerce SKEMA BUSINESS SCHOOL (2002/2018)
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Membre du Comité d’Ethique pour les Recherches Non Interventionnelles (CERNI) de l’Université de NICE Sophia-Antipolis (2018 /2019)